職趣事
Tyson Yoshi上節目大談FG返工史 「只要第一日逗留超過6點，同事就會以為我OT是應份！」
08 Mar 2025
在職場上，不同人對工作的態度各有不同，有人選擇積極加班爭取機會，也有人認為準時上下班是應有的工作模式。日前，本地歌手 Tyson Yoshi 在 YouTube 頻道 小薯茄 的節目中分享自己的打工經歷，自嘲曾是個「無視社畜文化」的員工，準時上下班、絕不加班，言論一出，引起不少上班族共鳴。
（截圖來源：小薯茄YouTube）
上班必遲到，六點準時閃人
Tyson Yoshi 回憶，當年公司規定員工 早上 9 時上班，但他總是 9 時半才現身，戴著耳機無視周圍目光，直接坐下工作。而 下班時間一到，他絕不逗留，因為他深知：「如果第一天留下來加班，同事之後就會覺得我加班是應該的。」
此外，他的職位是直接向老闆匯報，因此他 只做老闆交代的工作，至於其他同事的請求，他則視乎當天心情決定是否幫忙。當公司每月公布盈利時，他也毫不關心，甚至笑言：「關我什麼事？我的工資才萬多、兩萬多，跟我說賺幾多億有何用？」
創業後態度轉變：擔心員工「復仇」
如今，Tyson Yoshi 自己成為音樂公司的老闆，回顧當年的「打工心態」，不禁心驚：「如果現在我的員工都用當年我的態度工作，不就糟糕了？」這番感慨，也讓不少人反思，職場文化與個人態度之間的微妙關係。
對於許多香港打工仔而言，Tyson Yoshi 的經歷不僅寫實，甚至頗具共鳴。有人認為他的態度反映了不少上班族的心聲，也有人認為，職場終究需要一定的責任感。無論如何，他的分享再次掀起了關於「準時下班 vs. 加班文化」的熱議。
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